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人力资源招聘服务
员工是每家企业的基本资产，因此，为您公司的公开职位招聘合适的人选是很重要的事情。我们知道，物色合适的职位人选是一个漫长而棘手的过程，您可能需要审视多份履历表，研究多名求职者，进行多次面试，最后做出艰难的决定。所以，为什么不让职业专家替您执行这些工作？
如前文所述，招聘过程是一个需要大量时间和人力的漫长过程。这里有一个更好的选择，让您无需牺牲宝贵的时间和资源在漫长且有时毫无收获的招聘过程上，那就是聘请人力资源招聘专家。
3E会计公司很乐意为雇主提供我们的专业服务，以帮助您找到最合适的人选，在公司注册后成为您的员工。无论您是招聘合约员工、全职员工、兼职员工还是弹性工作员工，我们的人力资源招聘服务都将让您事半功倍。我们的专家会在招聘过程中考虑您的所有要求与偏好，只将最适合的求职者发送给您，让您更容易做出决策。透过全面审查求职者、编制他们的相关经验、资格及对您的公开职缺的适宜性，我们将确保您会迎来最好的员工。
在3E会计公司，我们能帮助您鉴定、评估和挑出全世界最有才能的领导者，让他们加入您的组织。我们可以为您的公司招聘几种类型的员工，包括主管、永久员工、合约员工、短期员工和“临时工”。
- 主管 – 物色中高层管理人员或专业人员是较有针对性和棘手的，因为这个级别的职缺出现积极求职者的可能性较小。
- 永久员工 – 主要招聘任何行业与工作领域的人才，从入门到中层管理级别。
- 合约员工 – 针对有具体承诺期的任务或项目，或是当员工人数受到关注时。
- 临时员工和灵活员工 – 可以月额或小时计算薪资。
现在，您可以透过使用3E会计公司的人力资源招聘服务，节省时间和人力，并将它们用在经营业务上。
